Mercado laboral en Argentina... y en Saladillo?

Antes de comenzar a desarrollar el segundo tema, quiero a gradecer a todas las personas que han dejado su opinión durante esto días. Qué es el mercado laboral? El mercado laboral es donde confluyen la oferta y la demanda de trabajo; es el ámbito donde los individuos intercambian servicios.

El mercado laboral argentino los últimos años ha sido sumamente inestable, caracterizado principalmente por la precariedad del empleo, el cual se mide por la cantidad de horas trabajadas, la duración de los contratos de trabajo o por el incumplimiento de las normas legales.

Ahora bien, que pasa con las personas? El primer signo de este problema se evidencia en el aumento del cuentapropismo (las personas que trabajan en forma independiente), pero claro para muchas personas acceder a esta "posibilidad" no es fácil, primero porque se necesita cierto conocimiento o experiencia en alguna actividad y segundo, pero no menos importante, se necesita DINERO.

Ahora bien, retomando nuestra publicación de la semana pasada sobre Generación Y, qué pasa con los jóvenes y el mercado laboral en nuestra ciudad?

Pareciera que ajenos a esta realidad, muchos jóvenes abandonan sus estudios secundarios, terciarios o universitarios, con la certeza de que van a trabajar, pero cuando se enfrentan a la realidad no es tan fácil.

A diario en la consultora entrevistamos a jóvenes entre 18 y 25 años, que no saben qué hacer, no tienen experiencia y son exigentes con las condiciones y los puestos que se les ofrecen. Inmediatamente me surge preguntarme qué pasó con la cultura del trabajo?

Con esto no quiero generalizar, pero una conducta que se repite es que si bien se "comprometen" con un trabajo, a corto plazo y por razones poco razonables o lógicas dejan ese empleo, y vuelven a la búsqueda.

A muchos de mi generación nos enseñaron que las cosas se ganan con esfuerzo, trabajando, ahorrando ; aprendimos que para conseguir algo muchas veces hay que dejar de lado o postergar situaciones que nos causan disfrute, por eso, sinceramente, muchas veces no entiendo que paso con los jóvenes, desean que todo sea ya! Y como ellos quieren... qué estarían pensando nuestros abuelos?

Los invito a que reflexionemos sobre esto, y qué pensemos que podemos hacer, cada uno desde su lugar, para revertir esta situación. Sobre esto no hay recetas, pero si experiencias. Compartámoslas!

5 Comentarios

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Patricio Rey 30 09, 2010 Votos: +1	muy7 linda la chica!!! Reporte el abuso Voto negativo Voto positivo


RIcky 29 09, 2010 Votos: +0	En casi todo de acuerdo con la nota... salvo en que no estamos considerando algunos ingredientes mas que han precarizado el contexto en que la generacion Y, ha crecido en estos ultimos años. Las constantes crisis economicas, los grandes cambios ocasionados por la expulsion de la generacion que la precede del mercado laboral, para reemplazarla por otra de menor experiencia y de menor exigencia en cuanto a los ingresos, lo cual genera un alargamiento de la piramide y eso determina que cada vez vean mas lejos la posibilidad de progresar. Como bien decis, la falta de constancia, de temperamento ante las adversidades, la precriedad en la educacion y la falta de contencion, forman un coctel explosivo a la hora de conseguir un recurso humano minimamente capacitado o con las habilidades requeridas por las empresas. La cultura del consumo y el todo ya, genera jovenes con pocas espectavivas de progreso, lenguaje deficiente y poca capacidad de resolucion de problemas. Es muy dificil la situacion y la perspectiva para lo que viene, si no hay un cambio de paradigma, eliminando el problema de raiz, una vez identificado este convenientemente. Sigan con estas notas, debemos nivelar para arriba en todo lo que podamos, pero deberian existir directices mas claras desde nuestros gobernantes, no solo desde lo nacional, pasando por la provincia, los municipios y hasta las organizacionales mas pequeñas de la comunidad. Slds !!!!!! Reporte el abuso Voto negativo Voto positivo


Marina 29 09, 2010 Votos: +2	Hola, analizando la nota desde una mirada distinta, a las respuestas anteriores, digo distinta porque en este momento no hago un anàlisis como jòven, sino como madre...puedo decir que al momento de buscar soluciones a este tema, creo que la enseñanza y volvemos a lo mismo, viene desde la casa, la cultura laboral, la tenemos que demostrar dìa a dìa a nuestros hijos con hechos. si partimos de la base, que hay hogares que ya vienen de generaciòn en generaciòn sin trabajar, entonces, que le podemos enseñar a nuestros hijos"...desde mi lugar propongo que nos comprometamos dìa a dìa, como padres, como adultos, a tratar de cambiar esta situaciòn.y aclarando tambien que no estoy generalizando al igual que la nota porsupuesto...la enseñanza y el futuro de nuestros jòvenes es responsabilidad de todos, ayudèmoslos..muy buen tema y adelante!!!Slds. Reporte el abuso Voto negativo Voto positivo


Daniel 29 09, 2010 Votos: +1	Comparto que es necesario tomar las cosas con responsabilidad y esforzarse. Lo que creo por otra parte, es que esos valores, deben ser cuestionados si el trabajo lleva a un punto en que no tengas tiempo para disfrutar de tu familia y seres queridos. Y no veo mal que se cambie de trabajo si es que se lo hace en busca de una realizaciòn personal y gusto por la tarea a realizar ya que el trabajo ocupa no menos del 70% del tiempo de nuestras vidas. Si no se esta haciendo algo que te haga feliz, se debe cambiar porque lamentablemente, el tiempo pasa y no se recupera. Tengo 27 años y trabajo y he estudiado mientras trabajaba desde los 18 años. Lo vivì en carne propia y ademas en estos 9 años de trabajo y convivencia con otros trabajadores, he escuchado muchos testimonios de gente que desperdiciaba sus vidas por no animarse a tomar la decisiòn de cambiar a tiempo. Resumo: tratar de encontrar lo que a uno lo haga felìz y poner responsabilidad y esfuerzo en esto cuando se encuentra. Reporte el abuso Voto negativo Voto positivo


Emiliano19 29 09, 2010 Votos: +0	Muy buena la conclusión actual sobre los jóvenes, soy parte de ese grupo, y esta bueno lo de no generalizar, sabemos que el mercado laborar de Saladillo ofrece poco y de alguna manera te hace pensar que ser independiente es lo mejor.. de echo estoy completamente seguro que es lo mejor.. pero sin experiencia y sin conocimientos esto se hace imposible.. Entonces pienso que los jóvenes con experiencia laboral y éxito en sus laburos tengan un poco de pretensiones y, o piensen en algo independiente.. Es mi humilde opinión sobre el tema y visto desde el otro lado y un poco tocado por lo de jóvenes exigentes, ya que me a pasado de ser entrevistado por empresas de acá, y no tener la menor idea de como se realiza una entrevista laboral, y ni que hablar de la forma de trabajo.. Somos otra generación, dentro de todo lo malo, también hay cosas buenas! Slds y muy buenas la nota!!! Reporte el abuso Voto negativo Voto positivo

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